採用データ　Recuruiting Data : 2013年3月新卒者向け募集要項

募集要項

職種／人数 総合職（国内営業部門、海外営業部門、管理部門）／10名程度予定
応募資格
1.
四年制大学・大学院を2012年4月〜2013年3月に卒業・修了見込みの方
2.
就業経験のない方
3.
当社の役員・社員の子女、兄弟姉妹でない方
※大学・学部・学科による制限はありません。
応募書類 履歴書、卒業見込証明書、成績証明書
※上記書類は採用業務にのみ使用し、本年度採用活動終了に伴い適切に廃棄いたします。返却はいたしませんのでご了承ください。
選考方法 エントリーシート（ES）、適性検査、面接
面接会場

本社（東京都中央区）および全国5支社（大阪市、名古屋市、福岡市、仙台市、札幌市）
問い合わせ先 人事部　人材開発課
〒103-8641　東京都中央区日本橋本石町4-6-11
TEL：03-5201-6208　メール：person@kamipa.co.jp

待遇・勤務条件

初任給 総合職／201,000円（2011年度実績）
諸手当 通勤手当（全額支給）、残業手当、役職手当、子女手当、出向手当
昇給 年1回（4月）
賞与 年2回（6月、12月）
就業時間 9：00〜17：15
休日 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始
休暇 有給休暇（初年度10日、2年目15日、5年目以降20日）
特別有給休暇（慶弔など事由により最大7日）
その他　リフレッシュ休暇、積立有給休暇制度
福利厚生 各種社会保険制度、退職年金制度、住宅資金貸付制度、従業員持株会、
各種財形制度、社宅・独身寮、保養所、各種クラブ活動など
その他 育児・介護休業制度、育児・介護短時間勤務制度

採用実績数

  大学・大学院卒
2008年度 52名（2名）
2009年度 56名（2名）
2010年度 15名（1名）
2011年度 9名（1名）
2012年度
（予定）		 11名（1名）

※人数は総合職及び一般職の合計
※（ ）内は大学院卒

※「当社が求める人材」についての情報は人事部長からのメッセージをご覧ください。